公务员考试报名人数,公务员考试报名人数在哪里看
nihdff时间2024-05-18 17:40:05分类快答浏览38
大家好，今天小编关注到一个比较有意思的话题，就是关于公务员考试报名人数的问题，于是小编就整理了6个相关介绍公务员考试报名人数的解答，让我们一起看看吧。
公务员考试报名人数必须达到多少？
公务员考试报名人数是没有规定上限或者下限的，不过一点都不用担心，近些年来，至少是近10年，公务员考试是非常热门的，每年大概都有几万人，甚至十几万人报名参加公务员考试，一般来说应届大学毕业生无论是本科生还是硕士生，考公务员好像是他们的首选。
中国公务员人数统计2021？
2021年全国各省市及国考共计招录人数为180811人，因为***和新疆区考尚未发布公告，如果将其统计在内的话，招录人数还会更多。
国考依然是2021年度公务员招录人数最多的考试，计划招录人数25726人，占到了总人数的近15%，报名人数达到了125万。招录人数仅次于国考的则是广东省考，全省共招13708人。往年，广东省的广州和深圳是单独招考的，今年也一块合并到省考中来，所以招录比去年增加了1400多人。
公务员报考人数多少才容易进？
公务员报考人数越少越容易进入，一般情况下少于100人的话就是比较好考的岗位了，目前普遍的竞争比都在200左右，稍微好点的岗位或者热门地区竞争比更高，当然这个还要看同一岗位的招聘人数，招聘的人数越多当然也越好考的。不单单看报考人数。
2021年公务员考试报名人数统计？
1511985人
2021年国考报名终于落下帷幕，截至24日17时30分，报名人数1511985，超过150万，与去年同期相比增加11万余人，其中1402940人通过审核，正式拿到2021国考“入场券”，2021国考招录25726人，13172个职位，招录人数增加了一千多人，平均竞争为54.5:1，略高于去年竞争力度。
公务员报名人数30+竞争激烈吗？
肯定激烈。
2021年山东省考招录6291人，300000人报名，平均竞争比48：1；2021年贵州省考包含选调生仅招3881人，但报名人数就逼近30万，有299817人报名，平均竞争比77：1。所以从竞争比来说，贵州省考是大于山东省考的。
面对这种形势，趁现在备考时间比较充分，贵州的考生们一定要尽早准备。
全国有多少公务员，平均薪资是多少？
从国家编办公开网上查询全国公务员大约不到1000万人，以本人所在中部人口大省51万人口的县为例，全县公务员900人左右，加上参公人员不到1200人。但全县事业单位财政全供有8000人左右。
本县公务员工资扣除公积金个人部分（12％）、医保个人部分（2％）、养老保险个人部分（8％）、职业年金个人部分（4％）后，科员实际到手每月2500－2800元；副科3100－3500元；正科3500－3900元；副处4200－4900元；正处5300－6000元，以上不包含车补，工龄长的可能会再多个200元左右。年终还有两个月全额工资。
另外，当地公安、检查院、***、司法局、政法委系统人员每月还有政法专项津贴每月1200元。以上就是中部人口大省普通县城的工务员工资，不同县可能有500元差距，总体就这样。您们当地公务员工资是多少，欢迎大家评论。
公务员有多少谁都不知道，就如同中国有多少人一样（有不上户口的，有几个***的……公务员有上班的，有不上班的，有正在读小学的、初中、高中、大学、吃空缺的，有拿财政拨款的，有不拿财政拨款的，有不按国际贯例拿公务员财政拨款的.如老师、环卫人员。）。
全国公务员队伍共有800万人，如果按照我们国家15亿人口计算的话，公务员人数的比例不算高。
要问我们国家公务员的薪资水平是多少，很难测算出一个准确的数字。
众所周知，我们国家地域辽阔，人口众多，地区与地区之间的发展还存在一定的不平衡，生活成本有高有低，收入差异也有所不同。比如说北上广深一线大城市，全国各地的省会城市，沿海城市，长三角和珠三角地区，以及东西部地区，五六线小县城（市）偏僻的农村地区的情况各有所不同，这一情况，决定了不同地区公务员薪资水平的高低与生活成本的高低是密不可分，是相挂钩的。
如果按照地区经济发展水平、消费水平和生活成本方面的情况来衡量的话，全国经济发达地区公务员的薪资水平会略高于全国欠发达地区公务员的薪资水平。
从表面上看，经济发达地区公务员的薪资水平要略高于欠发达地区，但是，我们国家绝大多数三线以下小城市以及部分欠发达地区因其生活成本较低的因素，家庭生活开销的支出也是比较低的。举个例子来说吧，生活在三线以下县城（市）以及欠发达地区的居民，他们无论从衣食住行方面来说，还是从全年家庭总支出来说，都要远远低于经济发达地区的北上广深等大城市，按照我们平时习惯的说法，后者的收入水平虽然略低于前者，但是，后者低收入的“性价比”是绝对不会低的。
我国公务员的人数大约在720万-750万之间，年平均工资应该超过10万。
首先，要纠正一个常见的误区，公务员不等同于财政供养人员。
我国财政供养人员的规模的确不少，有数千万人。例如，我国有1700多万教师、800多万医护人员，大部分是由财政供养，但肯定不属于公务员。
而真正的公务员人数，根据官方的数据，截止2015年底是716.7万，截止2016年底是719万。
事实上，我国对公务员的行政编制卡得很严，增长幅度很小，因此，目前公务员人数大致会在730万左右浮动。
公务员实行的是阳光工资，由基本工资、津贴、补贴、奖金四大类组成。
1、基本工资的标准是全国统一的，刚入职的一级科员是780+1250=2030元，随着职务职级和工龄的增长，会有小幅上升。
2、津贴、补贴和所在地区的经济发展水平挂钩。以我所在的浙江中游城市为例，一级科员每月的津补贴大约在5000左右。
3、奖金主要指目标责任制考核奖奖金，也和所在地区的经济发展水平挂钩。例如苏州、深圳等地，普通科员奖金会超过10万，但是中西部地区可能只有两三万。
全国公务员和严格参照公务员管理的队伍大数700万左右。但财政供养人口要远远大于这个数，如学校、医院、科研机构等等。仅公务员来说，待遇在全国范围看，差异很大。全年总收入，以同工龄同级别比较看，低收入区与高薪区差距会有4倍左右。公务员工资收入构成有3大部分，第一大部分可称为基础薪金，类似于各行业底薪，由职务工资、级别工资、工龄工资3块组成，全国统一标准，无差异。这一类工资由中央出指导性这件，类似于定价，各级财政（县及其以上）分别承担，但中央财政会“兜底”。第二类为各类津补贴及绩效奖励等。这在发达较发达地区，成为公务员工资的数量比的主体部分。各地差异主要之所在。第三大类构成是政策保障类附条件收入。主要指住房公积金、住房补贴、医保个人账户等。这类收入是记账式，归于个人户头名下，但要达到一定条件、履行一定程序后才可取用。这类记账式收入实际***有统一政策，缴纳比例。但各地执行理解和标准差异大，就拿住房公积金为例，五年左右的科员，公积金扣缴中西部有的只有500多，而东部发达的能达到3000多，这也是影响公务员收入差距的重要因素。
至于网传公务员各种******待遇，坦诚讲，自党的十八大以来，基本不存在了。合法合规的，只有工会过生日和过春节的类似于生日蛋糕券的慰问，每年也就400元至1000元之间，多的地区很少超过2000元的，这是全年总额控制的。其他就只有无条件加班（天加班费）和严格的纪律约束的***了。
当然了，公务员群体的收入水平，与当地收入小平比较的话，应当在中等偏上一点。但也要看到，现在公务员不允许经商办企业，不允许***取酬，配偶、子女及其配偶的经商办企业行为，都需要申报，并经营活动要受到职权影响力回避制度限制。所以，基于以上考量，1名公务员工资薪酬水平保证能维持一家4至5口人（配偶、1至2名未成年子女及需赡养人口核定）当地人平均生活水平的标准，来核定和评判公务员薪酬是否过高和过低，个人认为是比较公允的。
到此，以上就是小编对于公务员考试报名人数的问题就介绍到这了，希望介绍关于公务员考试报名人数的6点解答对大家有用。
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